山口で親子参加の企業見学バスツアー 地元就職への関心に期待

地元企業を知る親子バスツアー、初日は林業と製造現場を見学

山口市が主催する「企業訪問バスツアー」が7月28日に始まり、小学4年生から中学3年生とその保護者を対象に、県内の企業を巡る取り組みが行われた。主催者は今回の企画を通じて、子どもたちと保護者に地元企業の仕事の実態を伝え、将来的な県内就職への関心を高めることを目指している。

初日は参加者が美祢市（みねし）にあるカルスト森林組合を訪問。林業の現場で森林の整備や木材を運ぶ機械に触れる体験が用意され、親子15組が参加した。参加した児童は実際に機械の操縦体験を行い、難しさを実感しつつも真剣な表情で操作していたという。

「（操縦は）結構、難しかったです」と小学5年生

「結構、楽しかったです。ちょっとやってみたいなって思いました」と小学6年生

午後は萩市にある鶴惣工業を訪問し、製造業の現場も見学した。今回のツアーは県内の6つの企業を3つのコースに分けて回る形式で、30日まで実施される予定だ。

地域産業の現状と取り組みの意義

報道によれば、カルスト森林組合側は林業が高齢化で人手不足に直面していると説明している。こうした状況を踏まえ、若い世代に職業の選択肢として林業や製造業の実態を知ってもらうことが重要だとしている。参加した保護者からは「なかなか知れないので、すごくいい機会だなと思いました」との声があがっている。

地元での雇用機会を増やし、若者の県内定着を図る試みは全国的にも課題となっている。今回のような体験型の企画は、学校教育だけでは伝わりにくい職場の空気や作業の具体を実際に見て感じる機会を提供する点で意義がある。

住民への具体的な影響と今後の展望

• 児童が実際に職場を体験することで、将来の職業選択の幅が広がる可能性がある。
• 地域企業にとっては若年層への認知度向上や将来的な人材確保に資する機会となる。
• 保護者が仕事の現場を知ることで、家庭内で仕事や職業について話し合うきっかけが生まれる。

地域経済の維持・活性化の観点からは、こうした地元企業と住民をつなぐ取り組みの継続・拡大が望まれる。特に林業のように「現場での技術や体力が求められる職種」では、若年層の理解と関心を深めることが人手不足解消の糸口になる。

参加者向けの実用情報

報道によれば、ツアーは28日から30日まで実施され、対象は小学4年生から中学3年生とその保護者。コースは県内6社を3コースに分けて巡回する形式になっている。興味のある家庭は市の案内や広報を確認し、今後同様の企画があれば参加を検討するとよい。

主催の山口市は、今回のツアーのような取り組みを通じて地域と次世代を結びつける施策を進めている。参加者の感想にもあるように、現場に触れる経験は子どもたちの職業観を育てる契機になる。今後は参加企業の業種をさらに多様化し、継続的なプログラムとすることで、県内の雇用環境改善につながることが期待される。

地域の保護者や教育関係者は、こうした機会を通じて家庭や学校でのキャリア教育の素材として活用することができる。行政や企業側には、参加後のフォローや地域内での職業体験の恒常化を検討していくことが求められる。

（山口担当記者　坂本 大樹）